5月9日至13日，为加强对港口建设工作的认识，提高团队意识、协作意识，树立吃苦耐劳、艰苦奋斗的工作精神，综合管理部组织14名新进员工进行了为期一周的入职培训。
针对这次培训，综合管理部精心组织、认真安排，制定了完善的培训方案，分为基础知识培训与军事化训练两部分，从新员工积极心态、公司管理制度、滨州港基本建设情况、公司礼仪、港口安全知识、消防安全知识等多方面、多方位进行了培训。培训过程中，新员工严格遵守作息时间，认真参加各项培训，相互团结、相互帮助，展现了良好的精神面貌。
经过严格的培训和训练，新员工逐渐对港口建设工作有了深入的认识和了解，也逐渐融入到了滨州港这个大家庭中来。培训结束后，新员工将分赴新的工作岗位，在新的环境里全面展现自己的才华，实现远大的抱负。
目前，滨州港建设正处于大开发、大建设阶段，亟需各方面专业人才和技术人才。这批新员工涉及会记、物流、轮机、计算机、土木工程、工业设计等相关专业，他们的加入为港务集团的发展注入新鲜血液，为滨州港的建设发展增添新的动力和活力。
